Está aberto o processo seletivo para publicação de artigos científicos na próxima edição da Revista do TST, referente ao trimestre abril/junho de 2019. Os artigos deverão ser inéditos, originais, inovadores e versar sobre temas de Direito do Trabalho.

Para submeter artigos, o autor deverá ser pós-graduado em nível de Especialização, Mestrado, Doutorado ou Pós-Doutorado em Direito ou em áreas afins. Os trabalhos podem ser escritos em coautoria. Neste caso, os coautores podem ter somente a graduação completa em Direito ou em áreas afins.

Os textos devem ser enviados para o e-mail revista@tst.jus.br até o dia 22/3. As informações completas estão no Edital 1/2019.

Maiores informações também podem ser obtidas por meio do endereço eletrônico revista@tst.jus.br ou, de segunda a sexta-feira, das 7h às 19h, pelos telefones (61) 3043-3056/ (61) 3043-4273.

Fonte: TST

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