Encerrada correição ordinária na Vara do Trabalho de Lagarto

A desembargadora vice-presidente do Tribunal Regional do Trabalho da 20ª Região (TRT-20), Rita de Cássia Pinheiro de Oliveira, em delegação de inspeção correicional, encerrou na quinta-feira, 15/9, a correição ordinária na Vara do Trabalho de Lagarto.

Na ocasião, a vice-presidente do TRT-20 parabenizou os(as) magistrados(as) e servidores(as) da Vara pelo cumprimento de todas as Metas Nacionais do Poder Judiciário no ano de 2021 e por figurar no IGEST entre as 25% melhores varas do trabalho pontuadas do país desde setembro/2020.

Participaram do encerramento da correição, que ocorreu de forma presencial, além da desembargadora vice-presidente e da juíza titular da Vara de Lagarto, Kátia Alves de Lima Nascimento; a secretária da corregedoria, Deborah Puig Cardoso; o diretor de secretaria substituto, Joseval de Souza Lisboa; os advogados Saulo de Oliveira Silva e Jamille Ribeiro de Souza, representando a OAB/SE; e servidores(as) da Secretaria da Corregedoria e da Vara de Lagarto.

DADOS ESTATÍSTICOS

Na correição, foram apresentados dados estatísticos do movimento processual na Vara do Trabalho de Lagarto:

Movimentação Processual de janeiro a agosto de 2022

• 495 casos novos recebidos (de janeiro a agosto).

Audiências realizadas

• 740 audiências (até o dia 12 de setembro).

Audiências futuras

• 133 audiências (a partir do dia 13 de setembro).

Taxa de Congestionamento (situação em agosto de 2022)

• 37,48% (conhecimento)
• 7,14% (liquidação)
• 69,95% (execução)

Metas alcançadas de 2021

• Meta 1 (Julgar quantidade maior de processos de conhecimento do que os distribuídos no ano corrente, excluídos os suspensos e sobrestados no ano corrente): 104,79%;
• Meta 2 (julgar processos mais antigos - pelo menos, 93% dos processos distribuídos até 31/12/2020, nos 1º e 2º graus): 105,31%;
• Meta 3 (estimular a conciliação - aumentar o índice de conciliação em relação à média do biênio 2019/2020, em 1 ponto percentual) Cláusula de barreira (40%): 121,22%;
• Meta 5 (reduzir em um ponto percentual a taxa de congestionamento líquida, exceto execuções fiscais, em relação a 2020. Cláusula de barreira na fase de conhecimento: 40% e Cláusula de barreira na fase de execução: 65%): 221,31%.

PONTOS FORTES

• Gestão permanente da magistrada titular em sintonia com os(as) servidores(as);
• Formação e qualificação de magistrados(as) e servidores(as);
• Infraestrutura física e tecnológica, com ótimas ferramentas de gestão processual e administrativa;
• Planejamento estratégico participativo;
• Plano de gestão da vara em 2021;
• Teletrabalho;
• CEJUSC e CAE/JAE;
• Iniciativas voltadas para a saúde e qualidade de vida;
• Segurança Institucional;
• Política de Gestão Socioambiental.

BOAS PRÁTICAS

• O Juízo designa data e horário para comparecimento das partes na Secretaria, com o objetivo de cumprir as obrigações de fazer (ex: entrega de documentos), evitando, com isso, o acúmulo de documentos na Unidade Judiciária.

Ascom/TRT-20